İZİKAD ve UN Women işbirliğiyle WEPs Buluşmaları Ege Serbest Bölgesi’nde devam etti

İzmir İş Kadınları Derneği (İZİKAD), UN Women işbirliğiyle düzenlediği "Özel Sektörde Kadının Güçlenmesi Prensipleri (WEPs) Buluşmaları"nın ikinci etkinliğini Ege Serbest Bölgesi (ESBAŞ) ev sahipliğinde gerçekleştirdi. Toplantıya İZİKAD Yönetim Kurulu Başkanı Özden Erten’in açılış konuşmasıyla başlandı.

UN Women Türkiye Özel Sektör İşbirlikleri Takım Lideri Pınar Akçayöz De Neve, "UN Women Türkiye ve Özel Sektör İlişkileri Odağında WEPs" başlıklı bir sunum yaparak katılımcılara WEPs imzacısı olmanın önemini anlattı. Devamında, Hugo Boss ve ESBAŞ temsilcileri WEPs süreci ve kurumsal katkıları hakkında deneyimlerini paylaştı.

Erten, toplantının açılışında toplumsal cinsiyet eşitliğine ulaşmanın mevcut hızla yüz yıl alabileceğine dikkat çekerek, bu sürecin hızlandırılması için iş dünyasında farkındalık yaratmanın kritik olduğunu vurguladı. Erten, “Kadınların güçlenmesi ve güvenli, adil bir toplum yaratmak için bu tür projelerin desteklenmesi gerekiyor” dedi.

ESBAŞ Kurumsal İletişim ve Sürdürülebilirlik Direktörü Halime Büyükyüksel, kadınların ekonomik ve sosyal hayatta daha görünür olması için eğitimden girişimciliğe birçok alanda çalışmalar yürüttüklerini ifade etti. Büyükyüksel, “Toplumsal cinsiyet eşitliği odaklı projelerimizle toplumun refahına katkı sağlıyoruz” dedi.

Günün ilerleyen saatlerinde düzenlenen panelde, Hugo Boss İş Geliştirme ve Sürdürülebilirlik Departman Yöneticisi Benay Dereli, firmanın WEPs imza sürecindeki başarılarını ve kadın çalışanların iş gücündeki oranını aktardı.

Bu buluşmaların, diğer serbest bölgelerde ve organize sanayi bölgelerinde de tekrarlanarak daha fazla firmada cinsiyet eşitliği farkındalığı oluşturulması hedefleniyor. İZİKAD’ın yürüttüğü bu projeler, Türkiye'de kadınların iş gücüne katılımını artırmayı ve toplumsal cinsiyet eşitliği hedefine ulaşmayı amaçlıyor.